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      » 培訓(xùn)學(xué)習(xí)
      
        	
	
      
	
      
   		
      ≡ 學(xué)習(xí)分享
      
		
      【博皓課堂】老板用人
      ，不看能力
        ，先看這幾點(diǎn)
        ！
      
		
      發(fā)布時(shí)間：2016-05-07
      
		
      
        
      

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      積極進(jìn)取
      

      
老板用人，能力很重要
        ，可有一樣?xùn)|西比能力更重要，那就是人品
        。人品，是人真正的最高學(xué)歷
      ，是人能力施展的基礎(chǔ)
      ，是當(dāng)今社會(huì)稀缺而珍貴的品質(zhì)標(biāo)簽。人品和能力
      ，如同左手和右手：單有能力，沒有人品
      ，人將殘缺不全。人品決定態(tài)度
      ，態(tài)度決定行為
      ，行為決定著最后的結(jié)果
      。人品意義深遠(yuǎn)，沒有人會(huì)愿意信任
      、重用一個(gè)人品欠佳的員工
      。好人品已成為現(xiàn)代人職業(yè)晉升的敬業(yè)標(biāo)桿與成功人生的堅(jiān)實(shí)根基
      。
      
 
      
比能力更重要的12種品格：
      

      
第1 忠誠——站在公司的立場上思考問題
      ，忠心維護(hù)公司的利益
      ，在誘惑面前經(jīng)得住考驗(yàn)
      。
      
 
      
第2 敬業(yè)——工作的目的不僅僅在于報(bào)酬，提供超出報(bào)酬的服務(wù)
      ，樂意為工作做出個(gè)人犧牲。
      
 
      
第3 自動(dòng)自發(fā)——不要事事等人交待
        ，從“要我做”，到“我要做”
        ，主動(dòng)做一些“分外”事
        ，先做后說
        。高要求：要求一步
        ，做到三步
        。
      
 
      
第4 負(fù)責(zé)——責(zé)任的核心在于責(zé)任心，把每一件小事都做好
        。一諾千金
        ，絕對(duì)沒有借口
        ，讓問題的皮球止于你，不因一點(diǎn)疏忽而鑄成大錯(cuò)
        。
      
 
      
第5 注重效率——心無旁騖
        ，專心致志，量化每日工作
        ，拖延是最狠毒的事業(yè)殺手
        ；注重主次，防止完美主義成為效率的大敵
        。
      
 
      
第6 結(jié)果導(dǎo)向——一開始就要想怎樣把事情做成，辦法總比問題多
        ，創(chuàng)造條件去完成任務(wù)，第一次就把事情做對(duì)
      ，把任務(wù)完成得超出預(yù)期
      。
      
 
      
第7 善于溝通——當(dāng)面開口，當(dāng)場解決
      ，溝通和八卦是兩回事，不說和說得過多都是一種錯(cuò)
      ，帶著方案去提問題，培養(yǎng)起接受批評(píng)的情商
      。
      
溝通讓工作更暢通
      
 
      
第8 合作——團(tuán)隊(duì)提前
      ，自我退后，滴水融入大海
      ，個(gè)人融入團(tuán)隊(duì)，服從總體安排
      ，遵守紀(jì)律才能保證戰(zhàn)斗力；不當(dāng)團(tuán)隊(duì)的“短板”
      ，多為別人考慮，讓能力在團(tuán)隊(duì)中被放大
      。
      
團(tuán)隊(duì)合作
      
 
      
第9 積極進(jìn)取——永遠(yuǎn)跟上企業(yè)的步伐，以空杯心態(tài)去學(xué)習(xí)
        、去汲取，擠時(shí)間充電
        ，發(fā)展自己的“比較優(yōu)勢”，挑戰(zhàn)自我
        。
      
 
      
第10 低調(diào)——才高不自傲，克服“大材小用”的心理
        ，不擺架子耍資格
        ；給人一分尊敬，努力做到名實(shí)相符
      ，成績只是起點(diǎn)
      ，榮譽(yù)可作動(dòng)力。
      
 
      
第11 節(jié)約——別把老板的錢不當(dāng)錢
      ，要誠信不耍小聰明，不浪費(fèi)每一張紙
      ，不浪費(fèi)每一分鐘工作時(shí)間；花公司每一分錢
      ，都要收到最大效益：省下的都是利潤。
      
 
      
第12 感恩——想想是誰成就了今天的你
      ？公司給了你工作
      ，工作給你學(xué)習(xí)和成長的機(jī)會(huì)，同事給予你配合
      ，客戶幫助你創(chuàng)造業(yè)績，對(duì)手讓你看到距離
      ，批評(píng)者讓你趨向完美。
              
      

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